ISO/DIS 53800
u
ISO/DIS 53800
84591
недоступно на русском языке
Текущий статус : В стадии разработки
ru
Формат Язык
std 1 61 PDF
std 2 61 Бумажный
  • CHF61
Пересчитать швейцарские франки (CHF) в ваша валюта

Тезис

This document gives guidance on how to promote and implement gender equality and women’s empowerment. It offers guidelines for organizations to develop the capabilities to achieve a culture of gender equality and women’s empowerment. The guidelines include the framework, resources, policies, tools and good practices enabling contextualization, promotion and implementation of gender equality.

This document focuses on the inequality resulting from the gender specific roles assigned to women, girls, men and boys and is applicable to all types of organisations - public or private, regardless of their size, location and field of activity. This document does not address the specific aspects of relations with labour unions or work councils, countries specific compliance and legal requirements on gender diversity.

Note: Please refer to 3.5 (now) definition of gender and 3.21 (now) definition of diversity

Общая информация

  •  : В стадии разработки
    : Рассылка краткого отчета по итогам голосования [40.60]
  •  : 1
  • ISO/PC 337
    03.100.02 
  • RSS обновления

Preview 

Предварительно ознакомьтесь с этим стандартом в нашем Он-лайн библиотека стандартов (OBP)

Жизненный цикл

Цели в области устойчивого развития

Данный стандарт разработан для достижения следующих Цель устойчивого развития

Появились вопросы?

Ознакомьтесь с FAQ

Работа с клиентами
+41 22 749 08 88

Часы работы:
Понедельник – пятница: 09:00-12:00, 14:00-17:00 (UTC+1)